Otillräckligt regelverk kring visstidsanställningar och utstationering är två saker som LO-TCO rättsskydd oroar sig för. ”Det finns risk för att otryggheten sprider sig”, säger statssekreterare Irene Wennemo.
Den svenska arbetsmarknaden blir tuffare och de arbetsrättsliga regelverken hänger inte med. Staplade visstidsanställningar, ökad användning av hyrpersonal, utstationering och förekomsten av utländska företag efter EU-inträdet är några av de saker som LO-TCO rättsskydd oroar sig för.
Irene Wennemo, arbetsmarknadsminister Ylva Johanssons statssekreterare, menar att svensk arbetsmarknad fortfarande håller hög standard men är trots det bekymrad.
– Från olika håll tränger det sig in olika problem. Det finns risk att dessa fenomen sprider sig. Kollektivavtalsmodellen börjar få problem, sa hon under LO-TCO rättsskydds seminarium.
Hon håller inte med om bilden att svensk arbetsmarknad behöver bli flexiblare i och med globalisering och EU-inträde.
– Det finns en trend att företag vill precisionsbemanna, det har gett olika effekter i olika branscher. Den ökade flexibiliteten har gått lett till bristande kontroll över arbetsgivare. Den förra regeringen vill skapa en ny låglönesektor, men lyckade inte riktigt. Vi håller fortfarande en hygglig nivå, säger Irene Wennemo.
Följ Dagens Arena på Facebook och Twitter, och prenumerera på vårt nyhetsbrev för att ta del av granskande journalistik, nyheter, opinion och fördjupning.
