Ojämlikhet Vd-ersättningen har ökat globalt med nästan 50 procent sedan 2019. Samtidigt har den genomsnittliga löntagarens lön ökat med bara 0,9 procent. Det visar en ny rapport från Oxfam och Internationella fackliga samorganisationen (ITUC) som släpps i dag.
Under 2024 uppnådde den globala vd-ersättningen, med inflation inräknat, 4,3 miljarder dollar, jämfört med 2,9 miljoner dollar 2019. Det är en reallöneökning på nära 50 procent. Samtidigt såg den genomsnittliga löntagaren en reallöneökning på bara 0,9 procent under samma period. På en timme tjänar en dollarmiljardär mer än vad en genomsnittlig löntagare gör på ett år. Det visar en ny rapport från Oxfam och Internationella fackliga samorganisationen (ITUC).
I Sverige har reallönen minskat med 5 procent mellan 2019 och 2023, samtidigt som vd-ersättningarna ökade med 46 procent, uppger Oxfam Sveriges generalsekreterare Suzanne Standfast i ett pressmeddelande.
– Trenden fortsätter: Rikedom och makt koncentreras alltmer till de redan rika, medan miljontals löntagare knappt ser någon löneökning alls, och kämpar för att ha råd med hyra, mat och sjukvård. Klyftorna är orättvisa och drabbar vanliga människor som arbetar hårt för sin lön. När skillnaderna är så stora måste politiken ta sitt ansvar och agera för att omfördela inkomst och förmögenhet, från de allra rikastes fickor till vanliga människor och en fungerande välfärd för alla, säger Suzanne Standfast.
”Upprörande löneskillnad”
Samtidigt som vd-ersättningarna, inklusive bonusar och aktieoptioner, skjuter i höjden kommer det larm om att löntagarnas löneökningar inte hänger med de rusande levnadsomkostnaderna. ILO:s globala rapport visar att reallönerna ökade med 2,7 procent 2024, men samtidigt har många arbetares löner stagnerat. Enligt Oxfam och ITUC var reallönetillväxten i exempelvis Sydafrika, Spanien och Frankrike bara 0,6 procent förra året.
– Den upprörande löneskillnaden mellan vd:ar och arbetare bekräftar att vi saknar demokratin där den behövs som mest: på jobbet. Runt om i världen nekas arbetare det mest grundläggande förutsättningarna för ett gott liv medan företag gör rekordvinster, smiter från skatter och lobbar för att undvika ansvar, säger Luc Triangle, generalsekreterare för The International Trade Union Confederation (ITUC).
Beskatta superrika
Enligt rapporten har löneojämlikheten minskat globalt, men är fortfarande mycket hög. Särskilt i låginkomstländer där andelen inkomster för de rikaste 10 procenten är 3,4 gånger högre än de fattigaste 40 procenten.
– Arbetare kräver ett nytt socialt kontrakt som fungerar för dem – inte för miljardärerna som undergräver demokratin. Rättvis beskattning, starka offentliga tjänster, levnadslöner och en rättvis omställning är inte radikala krav – de är grunden för ett rättvist samhälle. Det är dags att stoppa miljardärskuppen mot demokratin och sätta människor och planet först, säger Luc Triangle i pressmeddelandet.
Oxfam och ITUC vill att regeringarna ökar takten när det gäller arbetet med att möjliggöra en beskattning av de superrika. I pressmeddelandet skriver Oxfam Sverige att när ojämlikheten är så stor som i Sverige måste politiken kliva in och omfördela inkomsterna. Bland annat vill organisationen se höjda marginalskatter på all personlig inkomst för de rikaste ”för att avskräcka från skyhöga chefslöner”.
Följ Dagens Arena på Facebook och Twitter, och prenumerera på vårt nyhetsbrev för att ta del av granskande journalistik, nyheter, opinion och fördjupning.
