Marcus Dahlsten, Teknikföretagen, och Mattias Dahl, Svenskt Näringsliv. Foto: Teknikföretagen/Kate Gabor.

Arbetstid På tisdagen gick LO ut med att man gemensamt vill förhandla med Svenskt Näringsliv om kortare arbetstid. Men arbetsgivarna ger facket kalla handen.

– Det enda som händer om vi sänker arbetstiden är att vi blir fattigare medan andra länder blir rikare, säger vice vd Mattias Dahl.

Under en pressträff på tisdagen berättade LO att styrelsen är överens om att man gemensamt vill förhandla med Svenskt Näringsliv om en arbetstidsförkortning. Facket ska utgå från sänkt normalarbetstid från 40 timmar till 35 timmar för hela arbetsmarknaden. Senast veckoarbetstiden sänktes generellt var 1973.

– 40 timmars veckan har än så längs stått orubbad. Men en 40-timmarsvecka är ingen naturlag Ett steg mot att Sverige ska bli ett föregångsland igen är att sänka arbetstiden för alla arbetare, sa LO:s ordförande Johan Lindholm på pressträffen.

Arbetsgivarorganisationen Svenskt Näringsliv är dock föga intresserade av att mötas vid förhandlingsbordet.

– Vi kommer inte att förhandla med LO om kortare arbetstid. Vi har varit tydliga med att tajmingen är mycket märklig. De senaste åren har det varit den ena krisen efter den andra. Det har varit pandemi, krig, inflation och hot om handelstullar. Det är väldigt märkligt att då diskutera hur vi ska jobba mindre, säger Mattias Dahl, vice vd på Svenskt Näringsliv till Dagens Arena.

”Vi blir fattigare”

Han menar också att frågan redan diskuteras och förhandlas mellan deras medlemmar och de fackliga förbunden. Det är ingenting som ska tas centralt mellan Svenskt Näringsliv och LO, enligt Mattias Dahl.

Under pressträffen lyfte LO Danmark som ett exempel där man sänkt arbetstiden till 37 timmar. Mattias Dahl framhäver att det går att sänka arbetstiden, men att det inte är en bra idé.

– Allt går att höja och sänka om man vill. Frågan är vilka effekter det får. Det enda som händer om vi sänker arbetstiden är att vi blir fattigare medan andra länder blir rikare. Vi producerar och får de saker vi får gjorda just nu, om vi går hem tidigare blir det inte lika mycket gjort den dagen, säger han.

Arbetsgivarorganisationen Teknikföretagen uppger till Dagens Arena att man inte kommer att lämna något mandat till Svenskt Näringsliv att bedriva den här typen av förhandlingar.

– Det finns två huvudsakliga skäl. Den ena är att vi är motståndare till att sänka veckoarbetstiden, den andra är att Industriavtalet som sådant och den lönebildning vi har i Sverige är på förbundsnivå med förhandlingar mellan industrins parter. Det är en omöjlighet att förhandla om det LO utgår från utan att förhandla om lön. Det är ett avsteg från Industriavtalet, säger Marcus Dahlsten, förhandlingschef på Teknikföretagen.

Haltande jämförelse

Precis som Mattias Dahl på Svenskt Näringsliv framhäver Marcus Dahlsten att tajmingen är ”sällsynt illa vald”.

– När vi sänkte arbetstiden på 1970-talet hade vi en produktivitetsförbättring och ökad BNP varje år. Så är det inte nu. Vi har dessutom en omvärld som är extrem osäker och skakig, säger han.

Att som LO lyfta Danmark som ett exempel på land där man sänkt arbetstiden är en haltanden jämförelse, enligt Marcus Dahlsten.

– Man måste titta på systemet i sin helhet. Hur hela Danmarks föräldraförsäkring ser ut till exempel. Där har man inte vård av barn, så antalet arbetade timmar skiljer sig inte så mycket från Sverige som LO påstår. Där har man också fått höja pensionsåldern betydligt mer för att täcka upp den kortare arbetstiden. Så det är en haltande jämförelse, vilket jag tror LO är medvetna om, säger Marcus Dahlsten.